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【特定社労士、解説】『半沢直樹』で考える。不当な「出向命令」裁判等、どう反論する!?

不当な配置転換。拒否したらどうかるか。紛争になったら、どのような反論をするか。 半沢直樹を題材にして考えるから、よくわかる!…

【特定社労士、解説】詳細。これ動画だけで完成!!『平均賃金』の出し方。

今回は「平均賃金」をお送りいたします。これが分からないと、『休業手当』、『解雇予告手当』、『労災保険の休業補償』などの計算ができません。で…

10分で網羅 有給休暇

今回の動画では、『有給休暇』について、できる限り分かりやすくお伝えしたいと思います。 この動画を見るだけで、総務の方であれば、『有…

【特定社労士、解説】わかる!!パワハラの定義。

『労働者の方』であれば、「厳しくしかられたけど、それってパワハラ?」と感じることもあると思います。 実は、『指導する側の上司も、パワハラと…

具体的な数字を出します。『国保』と『任意継続』どっちが安い?知らない人は大損!落とし穴!!

会社を退職すると、『健康保険証』は会社に返却しなければなりません。ですが、日本では、すべての人が『公的な医療保険』に加入することになってい…

法令違反をしたら、会社は具体的にどうなる?最低限の対策は?

この動画をご覧いただくことで、 『監督署』対策として、『最低限守るべきルール』が分かります。 法令に違反するとどうなるのか、具体的な影響…

すぐできる!!『1on1ミーティング』

革新的なベンチャー企業が集まる土地、シリコンバレー。「1on1ミーティング」は、そこで『当たり前の習慣』として実施されています。 日本では…

子供のおねだり 上手に我慢させる話し方

今回は「子供のおねだりを我慢させる事の必要性」や「上手に我慢させる話し方」について考えてみます。https://youtu.be…

社員がハラスメントの相談に来た!何を話せばいいの?

今回は「ハラスメントの初回の面談方法」についてご説明させていただきます。初回面談の手順は、パワハラ、セクハラ、マタハラなど、いずれも基本的…

N高等学校の評議員、原田氏のメッセージ。

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